แล้วเรื่อง คะแนนการทำงานล่ะครับ ยังไม่กระจ่างเลย ..
ช่วยชี้แจงด้วยครับ อย่าทำเป็นไม่เห็นได้มั้ย
คะแนนการทำงาน ตรงนี้ผู้เล่น ทราบดีครับ
ว่าผู้สมัครท่านไหนทำงานบ้าง ทำหน้าที่ได้ดีแค่ไหน
และผู้เล่นก็จะทำการโหวตผู้สมัครที่ชื่นชอบยังไงล่ะครับ
รอบสุดท้า่ยทางทีมงานจะไม่เข้าไปยุ่งเกี่ยวแต่อย่างใด
ยกเว้นแต่ผู้สมัครจะปฏิบัิติหน้าที่ไม่เหมาะสม ทางทีมงานจึงจะขอปลด ครับ
ผู้เล่นทราบดีคะ ว่าจีเอ็มอาสาคนใดทำงานบ้าง หรือทำหน้าที่ได้ดีแค่ไหน
แต่ก็ยังคงแพ้คนที่มีเงินและมีพรรคพวกช่วยโหวตอยู่อย่างเดิมไม่ใช่เหรอคะ?
อย่างตัวเราเอง ก็ไม่มีปัญญาจะเติมเงินมากมาย นานๆจะเติมซักเอแคช28บาทซักที
แล้วก็ซื้อของ จะเอาปัญญาที่ไหนไปโหวตให้อาสาที่ทำงานดี แต่ไม่มีเพื่อนเยอะหละคะ?
เพื่อนกัน เขาโหวตกันไม่สนใจหรอกคะว่าเพื่อนทำงานดีหรือไม่ดี เพราะเขาถือว่าเพื่อนกัน
แต่บางคนก็อาจจะดูเรื่องความเหมาะสม ถึงแม้เป็นเพื่อนทำงานไม่ดีก็ไม่โหวต แล้วจะมีซักกี่คนหละคะ
ที่คิดและทำแบบนี้ มันมีจริงด้วยหรือ?
แล้วที่ทีมงานบอกว่า ทีมงานได้คัดเลือกจีเอ็มอาสามาในรอบแรกๆ จนมาถึงรอบสุดท้ายให้สิทธิกับผู้เล่น
ในเซิฟแต่ละเซิฟ ได้โหวตคัดเลือกจีเอ็มอาสากัน(ที่ก่อให้เกิดการปั้มโหวต) ทีมงานทราบเหรอคะว่า
คนไหนจะทำงานจริงๆ หรือทำงานได้ดี ทีมงานเห็นการปฏิบัติงานจริง นอกจากการทดสอบความรู้แล้วหรือ?
เราเห็นด้วยกับรุ่นที่แล้วตรงที่ว่า ทีมงานทำคะแนนโหวตมาคิดคำนวณต่างๆ
รวมกับคะแนนการทำงาน
ถึงแม้คะแนนการทำงานมันจะไม่มีเกณฑ์ที่แน่ชัดให้เห็นและเห็นด้วยกับการโหวต1ไอดีต่อ1ครั้ง อาจจะมีช่องว่างในเรื่อง การสร้างไอดีมาปั้มโหวต หรือ
หลายๆคนที่เล่น มีหลายไอดี ทำไมไม่ปรับหรือพลิกแพงจากการโหวต 1ไอดีต่อ1ครั้งต่อ1โซล
เป็น1ไอดีต่อ1ครั้งต่อ....กี่โซลก็ว่าไปซิคะ น่าจะป้องกันการปั้มโหวตได้ดีขึ้นมา
แล้วก็คงไม่มีใครทุ่มเทมี10ไอดี แล้วเติมเงินทุกไอดีหรอกเนอะ
และวิธีนี้มันก็น่าจะดูดีกว่า 100โซล ได้10ครั้งต่อวันบ้างหละ
ก็มาพูด อธิบาย ชี้แจ้ง แนะนำ ไว้แค่นี้หละคะ ถ้าคิดอะไรได้จะมาต่อ
ปล.ใครอยากจะปรับหรือพลิกแพงจากวิธีที่เราเสนอไปก็ได้นะคะ ไม่ได้ยึดติด
ว่าต้องเป็นแบบนี้ มาร่วมช่วยกันหาทางแก้ปัญหาให้ทีมงานกัน ทีมงานมีงานเยอะ
จนหัวตื้อ คิดเรื่องแบบนี้ไม่ออก!!